Présentation

Première mutuelle santé de France, membre fondateur du Groupe VYV, et entreprise mutualiste à mission depuis 2021, Harmonie Mutuelle protège près de 5 millions de personnes et garantit son engagement de redistribution : l’engagement 80/20 et le dividende Éco-santé. Elle propose un modèle d'accompagnement intégré, fondé sur trois piliers stratégiques – la prévention, la santé, la prévoyance – et sur la multi-protection de ses adhérents et entreprises clientes (épargne-retraite, assurance vie, etc.). Cette approche globale lui permet d'offrir une couverture complète à chaque étape de leur vie. Partenaire privilégié des entreprises et branches professionnelles, elle accompagne plus de 100 000 entreprises et 165 000 entrepreneurs dans la protection et le développement de leur capital humain.

Rejoindre Harmonie Mutuelle c’est intégrer une entreprise à mission de près de 6 000 collaborateurs engagés qui travaillent ensemble pour améliorer la santé des personnes et de la société.

Leader de la protection sociale en France, nous répondons aux besoins de 5 millions de personnes, en créant des solutions innovantes en santé, prévoyance, prévention et épargne retraite. Venez faire la différence avec nous et contribuer à un avenir plus solidaire !

Rejoignez Harmonie Mutuelle :

• Pour intégrer un collectif de 6 000 salariés, présents sur tout le territoire, qui participe à une mission porteuse de sens : agir pour la santé des personnes et de la société.
• Pour vivre une expérience professionnelle qui permet à chacun de développer ses compétences et d’évoluer pour être acteur de sa carrière.
• Pour évoluer dans un environnement de travail épanouissant fondé sur la confiance, l'inclusion, la diversité et l’égalité des chances.
• Pour travailler dans une entreprise qui porte une attention particulière à ses salariés pour qu’ils puissent prendre soin d’eux-mêmes et des adhérents.

Nos avantages

• La diversité de nos métiers offre à chacun l'opportunité de révéler son talent et de participer à notre croissance. Vente, satisfaction client, Informatique et Data, prévention, action sociale et fonctions supports : nos 6 pôles d’activités ont chacun leur expertise, mais partagent tous les mêmes valeurs.
• Prendre soin de chacun est notre engagement collectif ! Nous apportons une attention particulière à nos collaborateurs pour qu’ils puissent prendre soin d’eux-mêmes et de nos adhérents. Dans le quotidien de travail, cela fait une vraie différence.
• Nous veillons à ce que vous puissiez prendre soin de vous-même, tout comme vous le ferez chaque jour pour nos adhérents.
• A travers la signature d’un 5ème accord handicap d’entreprise, Harmonie Mutuelle favorise le recrutement et le maintien dans l’emploi des travailleurs handicapés, et mène une politique volontariste d’inclusion et de diversité, portée collectivement par toutes les parties prenantes de l’entreprise. Aujourd’hui, les équipes d'Harmonie Mutuelle comptent 7,66 % de travailleurs en situation de handicap (Taux d’emploi Handicap 2024). Un chiffre qui va au-delà de l’obligation légale fixée à 6 % et qui traduit notre position d’entreprise inclusive.
• Un juste équilibre rémunération / qualité de vie au travail
  • 2,5 jours de RTT par an
  • Accord d'intéressement
  • Des jours de congés supplémentaires pour accompagner certains grands évènements
  • Carte déjeuner
  • Activités Sociales et Culturelles du  CSE
  • Forfait mobilité durable : de 200 à 300 € par an (cumulable avec le remboursement de l’abonnement aux transports en commun, dans la limite de 500 euros au total)
  • Formation : parcours complet avec une plateforme d’apprentissage en ligne
  • Santé : un contrat collectif santé pris en charge à 65% par l’employeur
  • 2 jours d’engagement solidaire par an au profit d’association
  • Encouragement de l’activité physique : séances de sport dans nos locaux et en ligne, dossards de courses, partenariats etc…

En savoir plus 

Types de métiers et profils recherchés

• Commerciaux en agences
• Chargés d’affaires
• Chargé de Relations et Conseils
• Responsables commerciaux
• Gestionnaires santé prévoyance